2019 жыл зейнетақы: төрт маңызды өзгеріс
Зейнетақыны қалай көтереді? Қаншаға? Фрилансерлер БЖЗҚ-ға үлес қосуға міндетті ме? Зейнетақы шоттарын ашудың жаңа механизмі қандай? Біздің мақалада Қазақстанның зейнетақы жүйесіндегі маңызды өзгерістер туралы оқи аласыз.
1. Негізгі зейнетақы мөлшері 5% -ға артты
2019 жылғы 1 қаңтардан бастап минималды біріккен зейнетақы мөлшері - 36108 теңге, ең төменгі базалық зейнетақы - 16 037 теңге. Нәтижесінде, 1998 жылға дейін зейнеткерлікке шыққан қазақстандықтардың ең төменгі зейнетақысы 52145 теңгені құрайды.
Бірлескен және базалық зейнетақылардан басқа, БЖЗҚ-ға жарналарды аударған азаматтарға қаржыландырылған компонент бар. Оның құны күнкөріс минимумының 54% құрайды, қазіргі уақытта - 16 037 теңге. Осы компоненттерді біріктіріп, біз ең төменгі зейнетақы 68,182 теңге аламыз.
Мұнда зейнетақы мен салымшылардың құқықтары туралы толығырақ біліңіз.
2. Әйелдер 59 жасында зейнетке шығады
2019 жылдың 1 қаңтарынан бастап әйелдердің зейнеткерлікке шығу жасы тағы 6 айға ұзарып, 59 жасты құрады. 2027 қарай олардың зейнтекерлікке шығу жасы ерлердің зейнеткерлік жасымен теңесіп, 63 жасты құрайтын болады.
3. БЖЗҚ жеке зейнетақы шоттары автоматты түрде ашылады
2019 жылы БЖЗҚ жеке зейнетақы шотын ашу рәсімі жаңа инвесторлар үшін жеңілдетіледі. Осы жылдың бірінші тоқсанында заңға тиісті түзетулер енгізілетін болады, содан кейін Ақпараттық-іздестіру жүйесі бірінші қордың салымы негізінде ашылады. Сонымен бірге, БЖЗҚ мемлекеттік органдардың ақпараттық жүйелерінен салымшылар туралы барлық қажетті ақпаратты алады.
Зейнетақы шоттарын ашудың жаңа механизмі пайда болмай тұрғанда, Қазақстан азаматтары зейнетақы шотын ашу үшін БЖЗҚ филиалдарымен байланысуға тиіс болды.
4.Фрилансерлер міндетті зейнетақы жарнасын төлеуден босатылады
Фрилансерлер, қос қызметте істейтіндер және еңбек келісімшарты барлар міндетті зейнетақы жарнасын төлеуден босатылады.
2019 жылдан бастап, жалдамалы жұмысшы ретінде қос қызметте жүрген азаматтар (яғни жеке еңбек келісім-шартын жасау аясында) және азаматтық-құқықтық негіздегі келісім бойынша жұмыс істеп немесе қызмет көрсетіп жүргендер, табыс көзінен міндетті зейнетақы жарнасын төлеуден босатылады.
Азаматтық-құқықтық негізде келісімшарт бойынша жұмыс істеп жүрген жеке тұлғалар үшін міндетті зейнетақы жарнасын заңды тұлғалар, жеке кәсіпкерлік және жеке тәжірибемен айналысатын тұлғалар төлейтін болады. Олар салық агенті ретінде «фрилансерлер» үшін жеке табыс салығын есептеп, төлейді.
Сондай-ақ азаматтық-құқықтық келісімшарт бойынша жұмыс істеп жатқандар, жеке тұлғалармен келісімге отырған жеке тұлғалардың жинақтаушы зейнетақы жүйесіне қатысу құқығы сақталады. Олар өз бетінше де міндетті зейнетақы жарнасын төлей алады.
