После послания Назарбаева в Усть-Каменогорске станет больше ПТУ-шников
В Усть-Каменогорске после послания Назарбаева станет ещё больше ПТУ-шников. Президент только в прошлую пятницу заявил, что нужно растить рабочую молодежь, а в Восточном Казахстане уже рады стараться. Ещё бы: областной центр занимает едва ли не первое место в стране по количеству средних специальных учебных заведений- технических колледжей, как гордо называет их руководство или «шараг», как говорят сами подростки.
Автор: Дмитрий Крюкович
23.01.2014
Только этот колледж ежегодно выпускает более 500 токарей, сварщиков и электриков. Но работодатели постоянно требуют: ещё и ещё! Промышленный регион катастрофически нуждается в рабочих профессиях. Вдобавок платить за обучение не надо. Для ребят из глубинки это хороший шанс зацепиться в городе.
Жандос Тохтарбеков, учащийся технического колледжа:
- Я закончу и через 3 года выйду хорошим специалистом, профессионалом. Продолжу свою работу, буду учиться дальше, помогать родителям.
Президентский тезис о гарантированном среднем техническом образовании здесь приняли на ура. В области уже хватает выпускников вузов с красивыми дипломами, но ничего не умеющих. А дуальная система, о которой говорил Назарбаев, это как раз, когда меньше лекций и больше дела.
Сымбат Абдрахманова, преподаватель технического колледжа:
- Здесь, в техническом колледже, уклон делается как раз на практику. Чему они здесь обучаются? Как все подсоединить, разъединять – это все Казахстану очень нужно.
Но самое главное: ПТУ-шнику зачастую куда проще устроиться на работу, чем выпускнику очередной академии. Промышленные гиганты заказывают целые группы специалистов. Предприятие само платит за обучение, практику, а потом и берёт на работу. Такой подход, кстати, действует во всем мире.
Шынар Кекубаева, заместитель директора технического колледжа:
- Полноценная группа готовится для завода. Формируется непосредственно с участием завода, и все учащиеся, которые обучаются по этой специальности, выходят на производственную практику на это предприятие.
Симбиоз производства и обучения уже принесло свои плоды. На деньги работодателей закупили современные станки, силовые агрегаты, электрооборудование.
Вот это суперсовременный сварочный тренажер. Процесс пошел, искра уже есть. Умная машина не только оценит толщину шва и прочность конструкции, но и сразу же поставит оценку. У меня твердая тройка. Будем совершенствоваться!
Но самый главный показатель в колледже – полное трудоустройство выпускников. А последнее послание Президента и вовсе поняли, как руководство к действию и уже готовятся к наплыву студентов.
Смотрите нас в YouTube! Читайте в Facebook, Instagram и Telegram!
