Женщине не место в армии – мнение военного эксперта
Предложение вице-спикера Мажилиса Владимира Божко привлекать женщин в казахстанскую армию активно обсуждают в Казахстане. Некоторые эксперты против такой инициативы. Почему? Рассказывает старший научный сотрудник Института стран СНГ, военный эксперт Юрий Баранчик.
Автор: Регина Ким
10.04.2018
- Так почему, по Вашему мнению, женщине не место в армии?
- На мой взгляд, это связано с целым рядом факторов, и психологических, и организационных, и даже финансовых. Армия, прежде всего, это мужской институт, где мужчины составляют практически 100%-ов. Нахождение женщин приводит к тому, что психологическое состояние молодых призывников становится несколько иным, чем когда они находятся исключительно в компании мужчин. Появляется раздражающий фактор в виде красивых молодых девушек, и курсанты или военнослужащие будут заниматься далеко не вопросами военной подготовки. Данный фактор, на мой взгляд, говорит о том, что нет необходимых стимулов в обществе для того, чтобы мужчина шел служить в армию. Сейчас, допустим в России, нет никаких проблем с призывом потому, что все родители понимают, что, если их сын не отслужил в армии, у него не будет никакой карьеры в госаппарате. Если в Казахстане есть такая проблема, то, соответственно, необходимо и материально, и психологически стимулировать, и чтобы родители понимали, что их ребенок, мальчик, должен отслужить в армии для того, чтобы у него была карьера. Если этого не происходит, то образуются лагуны, которые пытаются заполнить женским контингентом. На примере США, где женщины служат в армии, там огромное количество проблем с присутствием фактора в армии, огромное количество изнасилований, неуставных взаимоотношений и так далее. На мой взгляд, этот фактор негативно скажется на боеготовности казахстанских вооруженных сил.
- В правительстве считают, что женщины в армии как раз-таки положительно влияют на дисциплину. Понятно, что Вы не согласны с этим мнением. Но зачем тогда хотят привлечь дам на службу?
- Я думаю, это связано с проблемой того, что не могут привлечь на службу мужчин. Так как женщины соглашаются на менее высокооплачиваемую работу, разница существует практически во всех странах мира, поэтому легче привлечь женщин, чем молодых парней, у которых совершенно другие амбициозные задачи.
- Благодарим за Ваше мнение!
Смотрите нас в YouTube! Читайте в Facebook, Instagram и Telegram!