Непривитых сотрудников могут отстранить от работы – главный госинспектор труда
Казахстанцев, не сделавших прививки, могут отстранить от работы. Главный госинспектор труда не видит в этом нарушения закона. При этом чиновник заявил, что работодатель может ни в чем себе не отказывать и платить невакцинированному сотруднику часть зарплаты.
Автор: Ардак Сагидолла
22.10.2021
Отмечу, что по новому постановлению главного санврача вакцина обязательна для работающих казахстанцев. Оно вступило в силу 2 октября. Непривитые граждане лишаются допуска на рабочее место. Уважительной причиной считается справка о наличии медицинских противопоказаний. Либо необходимо еженедельно сдавать ПЦР-тест. На три месяца допускаются и переболевшие коронавирусом. В противном случае невакцинированных можно отстранить от работы без сохранения зарплаты. Главный госинспектор не усматривает в этом нарушения Трудового кодекса. Правда, по возможности рекомендует поддержать подчиненных до получения вакцины.
Толеген Оспанкулов, главный государственный инспектор труда РК:
– Поэтому на сегодняшний день работодатели действительно имеют право отстранить работников от работы в соответствии с этой статьей, даже без оплаты. Но в случае если у них будет обоюдная договоренность, то они эту оплату могут взять на себя. То есть оплачивать либо 50% от заработной платы, либо минимальную заработную плату. Но это только по соглашению обеих сторон.
Смотрите нас в YouTube! Читайте в Facebook, Instagram и Telegram!