Илья Дурников учится на втором курсе Высшего северо-казахстанского профессионально-педагогического колледжа. Парень из города, к удивлению многих, выбрал специальность, которую вообще-то считают сельской. Илья решил стать механизатором. И говорит, выбрал дело по душе.

Илья Дурников, студент:

– Сам я из города, но последние лет пять провел в деревне, именно летнее время, где мне показали, что такое сельская техника. После чего мне это понравилось, так как с друзьями мы работали на полях. Вот я и решил поступить на эту специальность.

Учиться в колледже, признается студент, одно удовольствие. В учебных лабораториях – мальчишечьи мечты: технику будущие специалисты изучают не по картинкам, а по современным машинам – прямо из автосалонов и с заводских конвейеров.

Максим Яварович, руководитель центра компетенций при Высшем северо-казахстанском профессионально-педагогическом колледже:

– По программе «Жас маман» в 21-м году приобретено оборудование. Легковые автомобили, грузовые автомобили, автобус, трактор, комбайны, различные стенды и оборудование для технического обслуживания и ремонта. Что касается рабочих специальностей, в данный момент мы можем дать им какой-то базовый, какие-то базовые знания на современной технике, на современном оборудовании – и уже передать их работодателю.

Профессиональные рабочие руки на новых производствах региона нарасхват. Чтобы вырастить себе работников, компании заключают с колледжем договоры о прохождении практики. Единственное в стране совместное казахстанско-немецкое предприятие по производству популярной в мире сельхозтехники отобрало лучших. Одним из восьми победителей конкурса оказался Илья Дурников. На заводе не скрывают: практиканты не пожалеют, что пошли в рабочие.

Сергей Жолик, генеральный директор ТОО:

– Кадровый дефицит – это то, с чем мы сталкиваемся постоянно. К сожалению, сложилось так, что на протяжении многих лет рабочие специальности были не в приоритете среди казахстанцев. Даже было такое, сказать: «Будешь плохо учиться, пойдешь работать на завод». Да? Пугали родители детей своих. Сейчас все поменялось наоборот. Наоборот, сейчас работать на заводе – это перспективно, это стабильно, это прибыльно.

На заводе практикантов не только будут учить работать, но и обеспечат соцпакетом. В нем – индивидуальные стипендии, проездные на общественный транспорт, бесплатное питание. Тем, кто останется работать, гарантируют высокую культуру труда и достойную зарплату. Такие перспективы, не скрывает будущий механизатор Дурников, его устраивают.

Илья Дурников, студент:

– Я хочу открыть свой бизнес, свое ТОО, где буду ремонтировать новую технику. Не только я, но и мои работники будущие. Вот, мне кажется, это будет востребовано, потому что техника новая, в деревнях ее просто так чинить не смогут, нужны какие-то особые знания для того, чтобы починить. Пока нужно набираться практике, обучаться всему новому, чтобы в будущем все получилось.

Большинство рабочих профессий, связанных с обслуживанием и ремонтом электрооборудования, автомобилей и сельхозтехники, как считается, молодежи не очень-то и интересны. Но не в Петропавловске. Поступить на эти специальности здесь не просто – конкурс большой. Еще больший интерес они должны вызвать на следующий год, который президентским Посланием объявлен как раз Годом рабочих профессий. Молодежь должна оценить заманчивые перспективы человека труда. Это теперь новая задача государства.

Смотрите нас в YouTube! Читайте в Facebook, Instagram и Telegram!